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L'Ammonitore #9 | Novembre/Dicembre 2022

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L'Ammonitore

EDITORIALE
Non si fa più così

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Superbonus, cambio regole va a mirare certezze sul mercato. Necessario un tavolo di confronto
Rubix S.p.A. incorpora Barlotti S.r.l.
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Stabilito il record del treno passeggeri più lungo del mondo

SISTEMI DI BLOCCAGGIO STATICO
Sinergia di gruppo e soluzioni all’avanguardia

MACCHINE UTENSILI
Investimenti mirati all’efficienza dei processi produttivi

TRASFORMAZIONE DIGITALE
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FABBRICA DIGITALE
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PRODUZIONE ADDITIVA
Ottimizzazione del processo nell’additive manufacturing

FIERE ED EVENTI
Si chiude 33.BI-MU: grande affluenza di pubblico
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CASE HISTORY
Siderurgica Dall’Era sceglie impianti ISTech per il taglio delle travi

 

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Modello 231

II D. Lgs. 8 giugno 2001, n. 231, che reca la "Disciplina della responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni anche prive di personalità giuridica" entrato in vigore il 4 luglio 2001 in attuazione dell'art. 11 della Legge Delega 29 settembre 2000 n. 300, ha introdotto nell'ordinamento giuridico Italiano, conformemente a quanto previsto in ambito comunitario, la responsabilità amministrativa degli enti, ove per "enti" devono intendersi le società commerciali, di capitali e di persone, e le associazioni, anche prive di personalità giuridica.

Qui puoi consultare il documento

Modello 231

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Codice etico

Il Codice Etico contiene l'indicazione di alcuni principi ai quali si ritiene debbano uniformarsi i comportamenti dei dipendenti, amministratori, collaboratori, clienti e fornitori e, in generale, di tutti coloro che entrano in contatto con LSWR.

Clicca qui per visualizzare il documento

Codice etico

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Whistleblowing

Il Whistleblowing è un fondamentale strumento di compliance aziendale, tramite il quale i dipendenti e le terze parti (es. fornitori e clienti) di un'azienda possono segnalare, in modo riservato e protetto, eventuali illeciti riscontrati durante la propria attività, come ad esempio violazioni di leggi o regolamenti, reati e casi di corruzione o frode, oltre a situazioni di pericolo per la salute e la sicurezza pubblica.

Procedura Whistleblowing

Whistleblowing

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Clicca qui per inviare una segnalazione: Portale Whistleblowing